mayo 09, 2010

NOTICIAS LABORALES

9 de mayo 2010

Empeora salud de electricistas en huelga de hambre
Alfa, 9 mayo 2010.
Redacción

Toluca, 09 de mayo.- Martín Esparza, secretario general del extinto Sindicato Mexicano de Electricistas, señaló que el Estado de México tiene un adeudo por consumo de energía eléctrica de más de 6 mil millones de pesos, ya que ni los ayuntamientos ni las secretarías pagan el servicio.

Dijo que igual que el gobierno mexiquense, en situación similar se encuentran empresas como Televisa y TV Azteca, así como todos los negocios de Carlos Slim, Germán Larrea y muchos industriales más que evaden el pago de energía eléctrica.

Aseguró que este adeudo suma millones de pesos y lo tienen que pagar los usuarios particulares, así como los pequeños y medianos comercios, porque ni siquiera los industriales pagan su consumo de energía eléctrica.

“El catarrito que dijo en su momento Agustín Carsten se ha convertido en un cáncer, y ahora el gobierno federal quiere que la población mexicana pague por sus errores, suben impuestos y el constante aumento a gasolina y diesel, y nadie dice nada”, explicó.

Martín Esparza comentó que en el Zócalo de la Ciudad de México hay 80 integrantes del Sindicato Mexicano de Electricistas en huelga de hambre, y 20 son mujeres, más los 12 del Estado de México, suman 92, porque son las entidades más significativas.

Detalló que será la Suprema Corte de Justicia de la Nación la que pronto decidirá si se valida la violación que hizo Felipe Calderón al decretar la desaparición de la Compañía de Luz y Fuerza del Centro.

En su oportunidad, Gustavo Anaya Maya, subsecretario general en el Valle de Toluca, destacó que el gobierno estatal les había prometido ayudarlos, pero todo se ha quedado en promesas nada más.

Dijo que por lo menos el gobernador debería donarles algunas despensas mientras se resuelve su situación o echar andar los talleres de maquila que se les habían prometido.

Arturo García Hernández, integrante del SME, tuvo que ser atendido por paramédicos, ya que su estado de salud se ha deteriorado a 11 días de haber iniciado la huelga de hambre; le recomendaron reposo y seguramente será el primero en retirase de este plantón. (MVT)

Anuncia líder del SME reforzamiento de acciones contra extinción de Luz y Fuerza
Fabiola Martínez
La Jornada, 9 de mayo de 2010, p. 16

A punto de cumplirse siete meses del decreto de extinción de Luz y Fuerza del Centro (LFC), el Sindicato Mexicano de Electricistas (SME) reforzará su plan de acción mediante el reparto de un millón de volantes y la realización de más mítines, incluida una manifestación frente a la Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN), programada para este martes 11 de mayo.

Mientras el máximo tribunal del país analiza la solicitud de amparo del SME, respecto de la legalidad del decreto presidencial que dio por concluida la existencia de LFC, así como la petición para que la Comisión Federal de Electricidad (CFE) asuma la responsabilidad de patrón sustituto, continúan en huelga de hambre 92 electricistas y la viuda de un integrante de este gremio.

Durante una asamblea general extraordinaria, realizada ayer en el Zócalo capitalino, Martín Esparza, dirigente del SME, pidió a sus compañeros reforzar la lucha en momentos que se presumen determinantes para este movimiento.

Así, solicitó el apoyo económico de los jubilados de LFC para imprimir, en los talleres de este sindicato, los volantes que repartirán en las calles y en el transporte público, principalmente en las estaciones del Metro. De inmediato, los electricistas en retiro empezaron a sacar dinero de sus bolsillos para entregarlo a esa causa.

El martes, cuando se cumplen siete meses del decretazo –como le llaman a la decisión presidencial para extinguir LFC y despedir a sus 44 mil trabajadores– los electricistas también se plantarán frente a la Comisión Nacional de los Derechos Humanos (CNDH).

El dirigente informó también que hasta el momento se han reunido con tres ministros de la SCJN y la semana entrante lo harán con el resto, incluido el ministro ponente del caso, Juan Silva Meza.

En la estrategia se busca romper además el cerco que han impuesto –afirmaron– los medios de comunicación, respecto de la difusión de la huelga de hambre colectiva que rebasa ya las dos semanas desde que el primer grupo de 10 electricistas inició el ayuno.

En el campamento del SME, que ocupa una parte de la Plaza de la Constitución, continúan llegando organizaciones del campo y de la ciudad para manifestar su apoyo a este gremio. Ayer acudieron integrantes de la organización civil Flor y Canto, encabezada por Froylán Yescas.

Primero se reunieron en la explanada de Bellas Artes para realizar un acto de apoyo a los huelguistas; además, entregaron agua, suero, miel y otros víveres para los trabajadores en huelga de hambre.

CNDH pide garantizar igualdad laboral de mujeres
Notimex
El Universal, 9 mayo 2010.

La Comisión Nacional de los Derechos Humanos (CNDH) llamó a garantizar la igualdad laboral de las mujeres, para lo cual combatirá medidas discriminatorias como el despido por embarazo y la prueba de gravidez para acceder a un empleo.

Mediante un comunicado, informó que a través del Programa de Igualdad entre Mujeres y Hombres recibe y atiende las quejas relacionadas con la discriminación laboral, además de que pugna porque se garantice el principio de igualdad entre mujeres y hombres en los ámbitos público y privado.

En opinión de la CNDH, las mexicanas deben contar con garantías que les permitan combinar sus obligaciones familiares con la participación en la vida pública y la responsabilidad laboral.

El organismo también da seguimiento al Programa Nacional de Igualdad entre Mujeres y Hombres (Proigualdad) , encargado de establecer normas que aseguren la conciliación de la vida laboral y familiar en las instituciones de la Administración Pública Federal.

Recordó que de acuerdo con la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo, el cuarto trimestre de 2008 había en México 55.3 millones de mujeres, de las cuales 16.8 millones formaban parte de la Población Económicamente Activa.

Asimismo, 11.8 millones de esa población eran madres, con promedio de escolaridad de 8.7 años de estudio, nivel de educación equivalente al segundo año de secundaria.

Una de cada cinco mujeres que trabajan es responsable económica de su familia
Ese grupo es el 7.3% de los 44.5 millones de mexicanos que conforman la población ocupada
Susana González G.
La Jornada, 9 de mayo de 2010, p. 24

Una de cada cinco mujeres que trabajan en este país es madre y la principal responsable económica de su hogar, indican estadísticas del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi).

Solteras o en pareja, las mexicanas que cumplen con la doble función de ser jefas de familia y madres suman 3 millones 294 mil 542, según los datos más recientes de la edición trimestral de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE), la cual proporciona detalles sobre las condiciones sociodemográficas, económicas y culturales de quienes trabajan.

Las madres trabajadoras y jefas de familia representan 7.3 por ciento de los 44.5 millones de mexicanos que conforman la población ocupada y 19.4 por ciento de los 16.9 millones de mujeres que trabajan en el país.

Si bien ha descendido la tasa de natalidad en el país al grado de que el promedio nacional se ubica en dos hijos por mujer, el Inegi contabilizó un millón 473 mil 400 jefas de familia que tienen entre tres y cinco hijos, y que representan la mayoría de este grupo al concentrar 45 por ciento del total.

Otro 40 por ciento, equivalente a un millón 334 mil 200, tienen entre uno y dos hijos, mientras que el 15 por ciento restante o 487 mil jefas de familia tienen más de seis hijos.

Adolescentes y veinteañeras

Si bien la mayoría de estas madres-jefas de familia siempre han sido solteras o dejaron de tener pareja, también se incluyen 783 mil mujeres casadas actualmente o con pareja pero que al igual que las primeras son las principales responsables económicas de su hogar e hijos.

La mayoría de las madres-jefas de familia, es decir un millón 834 mil trabajadoras que equivalen a 55.6 por ciento del total, declaró haber vivido alguna vez en pareja y de ellas 860 mil tienen entre tres y cinco hijos.

Otro 20.5 por ciento o 676 mil son solteras, pero en este caso la mayor parte (401 mil) sólo cuentan con uno o dos hijos.

Las cifras del Inegi muestran el caso de mil 45 adolescentes de entre 14 y 19 años que económicamente son cabezas de familia y tienen entre uno y dos hijos. La misma situación comparten otras 61 mil veinteañeras, aunque 10 mil de ellas tienen entre tres y cinco hijos. No obstante, por rango de edad, el grueso de estas trabajadores tienen entre 30 y 49 años de edad.

En el comercio y los servicios se ocupan ocho de cada 10 madres-jefas de familia, otro 15 por ciento lo hace en el sector industrial y apenas 3.5 por ciento trabaja en labores agropecuarias.

Un millón 731 mil mujeres laboran en instalaciones o establecimientos cerrados, pero hay otro millón que lo hace en sus domicilios particulares, 273 mil de manera itinerante y 78 mil más en puestos fijos o semifijos.

La ENOE muestra que las madres en general, sean jefas de familia o no, aumentaron su participación económica durante el último quinquenio al pasar de 39 a 41 por ciento respecto del total de la población ocupada del país.

En cuanto a estado civil, 70 por ciento de las madres solteras participan en el mercado laboral, seguidas de 46 por ciento de las divorciadas y viudas así como 37 por ciento de las madres casadas o en unión libre.

En cuanto a grupos de edad, 37 por ciento de las madres de 14 a 29 años participa en el mercado laboral, al igual que 52 por ciento de las que tienen entre 30 y 49 años, y 29 por ciento de quienes son mayores a los 50 años.

Las madres con estudios de bachillerato y de educación superior tienen una participación de 61 por ciento en la economía nacional, mientras que sólo trabaja 29 por ciento de las que no terminaron la primaria.
Trabajan 41.5% de mamás mexicanas
Mariana Norandi
La Jornada, 9 de mayo de 2010, p. 36

Según datos del Instituto Nacional de las Mujeres (Inmujeres), en 2009 las madres mexicanas sumaron 28.7 millones, de las cuales 7.8 por ciento son solteras, 73.5 por ciento están unidas en pareja y 18.7 por ciento alguna vez lo estuvieron.

Respecto de la situación laboral de las madres en México, se calcula que 41.5 por ciento trabaja; de éstas, 60.1 por ciento cuenta con trabajo remunerado; 28.8 por ciento trabaja por cuenta propia; 8.2 por ciento son trabajadoras en negocios familiares sin paga, y 2.8 por ciento se desempeña como empleadora. Además, 23.1 por ciento son jefas de familia.

En ese año se registraron 480 mil madres adolescentes, de las cuales 20.1 son solteras y 23.8 realiza alguna actividad económica.

En la incertidumbre, 2 mil socios de la caja de ahorro del sindicato de la UAQ
Mariana Chávez
La Jornada, 9 de mayo de 2010, p. 32

Querétaro, Qro., 8 de mayo. Unos 2 mil socios de la caja de ahorro del Sindicato Único de Personal de la Universidad Autónoma de Querétaro (UAQ) se encuentran en la incertidumbre, debido a que su directiva, que durante 18 años ha presidido Teresita Muñoz Licea, se ha negado a rendir un informe de los 93 millones de pesos acumulados y tomar medidas que permitan la transparencia en el manejo de los recursos, como se le ha solicitado, incluso por parte de la rectoría.

Ricardo Rivón Lazcano, integrante del consejo directivo de la caja, explicó que ésta fue integrada el primero de julio de 1976 con la finalidad de que los maestros hicieran aportaciones voluntarias y otorgar préstamos de ese capital. Cada año se les reintegran sus ahorros y los intereses generados.

La falta de reglas de operación permitieron que personal administrativo y personas ajenas a la UAQ también ahorraran y obtuvieran préstamos a tasas bajas, de entre seis y siete por ciento mensual. A estos socios no se les descontaba vía nómina y se ignora si ese capital realmente ingresaba a la caja, señaló Rivón.

Para cuestiones fiscales, la directiva de la caja utilizaba el registro federal de contribuyentes (RFC) de la UAQ; sin embargo, no reportaba a la rectoría las cantidades ahorradas ni los intereses acumulados por los préstamos, lo que dejaba a la institución sin elementos fiscales para la rendición de cuentas ante la Secretaría de Hacienda y Crédito Público.

En 2009, el rector Raúl Iturralde Olvera solicitó a la directiva de la caja rendir cuentas a sus socios y a la autoridad universitaria sobre el manejo del ahorro, préstamos otorgados y utilidades obtenidas. Ahí se comenzó a notar una resistencia de la directiva, había una mancuerna de la opacidad y el uso del patrimonio, expresó Rivón.

En marzo de 2009 la rectoría fue más allá al prohibir a la directiva de la caja de ahorros usar el RFC de la casa de estudios si no se constituía en una asociación civil que les permitiera legalmente incluir entre sus socios a gente ajena a la universidad.

Así, el 13 de noviembre pasado se decidió constituir la Caja de Ahorros de Trabajadores de la Universidad Autónoma de Querétaro AC, pero según el acta, para desempeñar durante dos años la presidencia de la caja, Muñoz Licea fue designada de nuevo.

En marzo pasado, la rectoría canceló a la caja el apoyo administrativo para descontar los préstamos vía nómina. Esto ha generado grave crisis, porque esos cobros eran la pieza clave para garantizar la recuperación del capital.

La rectoría publicó este sábado en la prensa local un desplega- do en el que advierte que si deciden que sea una caja de ahorro única y realmente de los trabajadores universitarios, deberán asegurarse que no existan ni socios ni capitales ajenos a la comunidad universitaria, y advierte que cuando se cumplan esos requisitos, la UAQ continuará apoyando los mecanismos de ahorro de sus trabajadores, pues no puede trabajar con opacidad o ilegalidad.

Señala también que “si la caja decide operar como asociación civil, con participación de personas y capital ajenos a los trabajadores de la UAQ, deberá regirse y ser supervisada por la Comisión Nacional Bancaria y de Valores.

En dos semanas, a más tardar, la caja deberá convocar a asamblea de socios, quienes determinarán la situación de Muñoz Licea, pues sigue sin informar de los 93 millones de pesos invertidos en cuentas bancarias.

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